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クラレの平均年収（最新データ）

◆ 有価証券報告書（2023年12月期）より：

• 平均年収：787万7,382円
  
• 平均年齢：41.7歳
  
• 平均勤続年数：17.2年

国税庁による全国平均年収（約458万円）と比べると、+約330万円の高水準。
総合化学メーカーの中では、上位グループに近い位置づけです。

年齢別｜クラレの想定年収モデル

口コミ・転職サイト（OpenWork、転職会議など）からのデータをもとに、年齢別モデル年収を推定すると以下の通りです。

30代中盤から年収がぐっと伸びる年功＋成果型の賃金体系です。
技術職や海外経験のある社員ほど、昇給スピードも早まる傾向があります。

職種別の年収傾向（目安）

海外事業が強いだけに、英語力・グローバル対応力のある人材は高評価＆高待遇です。

昇給・賞与・評価制度

• 昇給：年1回（4月）
  
• 賞与：年2回（6月・12月）
  　→ 年間5〜6か月分（個人評価＋会社業績で変動）
  
• 評価制度：目標管理（MBO）＋コンピテンシー評価

堅実な業績に支えられており、賞与支給実績も安定して高め。
年功要素も残しつつ、若手・中堅層にもチャンスありという評価スタイルです。

他の化学メーカーとの年収比較

クラレは業界上位グループに迫る年収帯で、安定性と成長性のバランスが取れた企業です。

働き方・福利厚生

◆ 福利厚生

• 借上げ社宅・独身寮あり（自己負担少）
  
• 住宅手当・家族手当
  
• 財形貯蓄・社員持株会
  
• 退職金制度（確定拠出＋一時金）
  
• 育児支援（時短勤務・ベビーシッター補助）
  
• カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）

◆ 働き方（口コミベース）

• フレックスタイム制あり（コアタイムあり）
  
• リモートワーク制度導入（職種による）
  
• 平均残業時間：月20時間前後（部署により差）
  
• 有給取得率：約70％
  
• 女性の育休復帰率は高く、性別問わず働きやすい雰囲気という声も多数

福利厚生は老舗化学メーカーらしく非常に充実しており、家族を持つ社員にも人気があります。

まとめ｜クラレの年収は安定かつ成長性もある「高機能素材メーカー」

クラレは、「総合化学メーカーより専門性の高いスペシャリティ企業」として成長してきた企業です。
年収水準は業界上位クラスに近く、安定性・福利厚生・グローバル志向の人材にとって魅力的な環境といえます。

最後にポイントまとめ：

• 福利厚生が非常に手厚く、長期的に働ける環境
  
• クラレの平均年収は約788万円（41.7歳）で高水準
  
• 30代以降にかけて年収が大きく伸びる構造
  
• 海外営業や研究職など、専門職に高待遇の傾向